Estimez votre indemnité légale de licenciement au Royaume-Uni en moins d'une minute, en utilisant le plafond gouvernemental actuel de £751 (à partir du 6 avril 2026).
Indemnité légale de licenciement estimée
L'indemnité légale de licenciement est basée sur votre âge au cours de chaque année complète de service, votre salaire hebdomadaire (plafonné à 751 £ à partir du 6 avril 2026), et un maximum de 20 années de service. Le paiement légal d'indemnité de licenciement maximal possible est de 22 530 £.
| Âge au cours de cette année de service | Salaire par semaine par an |
|---|---|
| Moins de 22 ans | 0,5 semaine de salaire |
| 22 à 40 ans | 1 semaine de salaire |
| 41 ans et plus | 1,5 semaine de salaire |
Seul votre employeur ou un avocat peut confirmer l'indemnité de licenciement due en vertu d'un régime contractuel (non légal), qui peut être supérieur au minimum légal calculé ici.
Pensez que votre licenciement était abusif plutôt qu'une véritable compression d'effectifs ? Notre Calculatrice d'indemnisation pour licenciement abusif utilise la même formule d'indemnité de base, plus une indemnité complémentaire. Pendant que vous revoyez vos finances, consultez également notre Suivi gratuit des coûts d'abonnement.